浙江省环保集团有限公司

  为传承“爱国、进步、民主、科学”五四精神，响应国家“推动各类所有制企业协同发展”号召，4月28日，浙江省环保集团有限公司与广厦控股集团有限公司联合开展“传承五四精神 共话青春担当”青年员工交流共建活动，为国企民企青年员工搭建交流平台。省环保集团党委副书记、纪委书记、工会主席洪定优，广厦控股集团党委书记、总裁邢力，党委委员、团委书记周骥鹏和双方青年代表齐聚一堂，打破认知壁垒，共谋合作发展。
  会上，洪定优介绍了集团公司转型升级的发展历程以及省环保集团“4+1”业务布局，强调国企与民企协同发展实现互利共赢、取长补短、共同发展的可行性，并鼓励青年员工以五四精神为指引，在企业改革与创新中勇当先锋，为跨企业合作贡献青春力量。
  邢力向青年提出三点期待：一是做打破壁垒的“破冰者”，既要看到体制差异，更要挖掘互补空间；二是做技术攻坚的“创新者”，要以“敢为人先”的锐气突破瓶颈，用智慧为项目注入新活力；三是做脚踏实地的“笃行者”，永葆初心，把个人成长融入企业发展，用实干诠释“担当”二字。
  主题交流环节中，青年代表围绕“环保技术创新与建筑业数字化转型”展开深入讨论，分享绿色发展实战经验与数字化技术应用创新。大家结合自身经历，畅谈新时代青年如何在企业改革中发挥先锋作用、破解职业倦怠难题，并探索国企规范化管理与民企灵活机制的互补空间，为“1+1>2”的协同发展按下启动键。
  随着企业数字化转型加速，网络安全成为协同发展的重要保障。活动中，西溪派出所民警为青年员工带来了一堂生动的防诈科普课，强调在信息共享的同时筑牢风险防线。防诈知识不仅提升了个人防范能力，也为未来跨企业合作中的信息安全提供了实践指导。

  此次青年共建交流，是思想的破壁，更是行动的开始。未来，双方将建立常态化交流机制，以线上社群为纽带，以定期互访为桥梁，为企业发展注入新动能，实现资源共享、优势互补，共赢共进。