1月10日，环保集团召开2022年安全生产工作会议暨安全环保委员会扩大会议。杭钢集团党委委员、副总经理、公司董事长杨静波出席会议，公司党委书记、副董事长、总经理罗畅主持会议。

罗畅传达了杭钢集团2021年度安全环保委员会扩大会议精神。公司安委办通报了2021年安全生产、环境保护工作情况，部署了2022年安全生产环境保护工作。浙钱水建、春晖固废两家子公司代表作了交流表态发言。

杨静波肯定了公司2021年安全生产工作，认为全年安全生产工作总体向好，但内部子公司之间还存在一定的不平衡，系统有效运行仍较为薄弱，要正视问题短板，积极改进。他就2022年环保集团安全生产工作提出了四点要求：

一要持续推进安全生产管理体系建设，着力提升体系能力。要紧紧围绕“强体系、重治理、遏重大”，持续推进安全管理体系建设，继续以安全生产责任落实、企业安全生产标准化、安全双重预防机制 “三项建设”工作为重点；认真落实“一岗一清单”要求，明责任、清标准、辨风险、查隐患，扎实安全基础工作，开展专项安全工作。

二要持续加强制度建设执行力度，着力推动安全责任层层落实。各单位和部门要围绕全年安全生产工作的总体要求及具体部署，建立巩固以“责任落实、制度执行、风险防范、素养提升”为核心的安全生产长效机制，切实做到“五个持续”：持续强化责任落实；持续强化制度执行；持续强化倡导预防管理；持续强化全员安全培训；持续加强监督检查。

三要持续抓实岁末年初安全生产工作，确保生产经营平稳有序。各单位要有序开展在建项目、作业现场的节前专项检查，确保不留安全隐患。要关注现场作业人员思想动态及精神状态，谨防岁末年初出现人的不安全状态，杜绝疲劳上岗、酒后上岗。

四要持续做好新冠病毒疫情常态化防控工作，巩固疫情防控成果。公司各单位要在做好疫情常态化管理的基础上，提早落实应急准备，检查确认疫情防控物资储备情况，有序安排节前节后停复工防疫工作，严格按要求落实“非必要不聚集”、“非必要不前往”，持续抓实重点人员、场所管控，引导员工积极落实主动防控。

会上，公司总经理罗畅与浙钱水建、春晖固废、海塘物业、丽水环科等单位部门签订了2022年安全生产、职业病防治、环境保护目标管理责任书。